3 modi per diventare un CTO

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3 modi per diventare un CTO
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Video: 3 modi per diventare un CTO

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Anonim

Un chief technology officer (CTO) è un membro del team dirigenziale esecutivo di un'azienda responsabile dello sviluppo e della gestione di tecnologie e strategie che portano alla crescita esterna di un'azienda. I CTO possono ora essere trovati in molti diversi settori basati sulla tecnologia. Diventare un CTO è un processo difficile che richiede molti anni di formazione ed esperienza. Dopo aver compreso meglio cosa serve per diventare un CTO e le competenze cruciali che dovrai sviluppare, tuttavia, puoi iniziare a lavorare verso il tuo lavoro da CTO dei sogni!

Passi

Metodo 1 di 3: ottenere un solido background educativo

Diventa un CTO Passaggio 1
Diventa un CTO Passaggio 1

Passaggio 1. Ottieni una laurea in un campo STEM pertinente

A seconda del tipo di azienda per cui vorresti lavorare, avrai bisogno di una laurea quadriennale in un campo come informatica, ingegneria del software, ingegneria informatica o ingegneria elettrica. Se sei interessato a lavorare per un'azienda tecnologica nel campo della salute, potresti prendere in considerazione la possibilità di conseguire una laurea in biotecnologia. Alcuni CTO hanno studiato matematica al college.

Ricevere una laurea da una scuola di ingegneria o un'università con una forte reputazione tecnica ti distinguerà dagli altri candidati. Il Massachusetts Institute of Technology, la Stanford University, l'Università della California-Berkley e il Georgia Institute for Technology sono in genere tra le migliori scuole di ingegneria

Diventa un CTO Passaggio 2
Diventa un CTO Passaggio 2

Passaggio 2. Completa una laurea

L'ottenimento di una laurea dimostra di disporre di una formazione e di competenze avanzate, nonché di perseveranza e concentrazione. Non c'è un segreto per determinare quale tipo di laurea specialistica dovresti perseguire. Alcuni CTO hanno master o dottorati in campi STEM.

  • Poiché essere un CTO richiede una conoscenza approfondita di tutti gli aspetti del business, molti CTO di successo scelgono di ottenere un master in amministrazione aziendale (MBA). In qualità di CTO, dovrai avere fiducia in finanza, contabilità e gestione e un MBA potrebbe aiutarti a sviluppare queste competenze.
  • Tieni presente che un diploma avanzato non è un requisito necessario per diventare un CTO. In alcuni casi, molti anni di esperienza e successo nel lavoro possono sostituire una laurea.
Diventa un CTO Passaggio 3
Diventa un CTO Passaggio 3

Passaggio 3. Ottieni le certificazioni tecniche pertinenti per dimostrare la tua esperienza

Oltre ai tuoi diplomi di laurea e di laurea, le certificazioni tecniche possono indicare ai datori di lavoro che hai padroneggiato competenze tecniche specifiche. Il tipo di certificazioni che dovresti cercare varierà a seconda del tuo specifico campo di interesse. Chiedi ad altri nel campo se le certificazioni tecniche in vari linguaggi di programmazione, sicurezza delle informazioni o progettazione di sistemi potrebbero essere più vantaggiose.

  • Le certificazioni tecniche spesso comportano la frequenza di corsi e il superamento di un esame per dimostrare la tua competenza. La maggior parte dei corsi di certificazione è a pagamento, ma prima di iscriverti verifica con la tua attuale azienda per vedere se il costo potrebbe essere coperto attraverso un piano di sviluppo professionale.
  • Prima di svaligiare un sacco di certificazioni, tuttavia, tieni presente che i certificati tecnici da soli non ti faranno ottenere un nuovo lavoro o una promozione. È probabile che i datori di lavoro prestino maggiore attenzione al modo in cui applichi e adatti le tue competenze sul lavoro piuttosto che al certificato stesso.

Metodo 2 di 3: Costruire un'esperienza lavorativa e una rete professionale

Diventa un CTO Passaggio 4
Diventa un CTO Passaggio 4

Passaggio 1. Ottieni una varietà di esperienza nel settore

Il CTO medio ha lavorato per una media di 4 aziende diverse e ha ricoperto una media di 8 posizioni diverse per un intervallo da 1 a 5 anni ciascuna prima del raggiungimento del livello di CTO. Ottenere una vasta gamma di esperienze ti aiuterà a costruire una riserva di conoscenze sul lavoro che ti preparerà a rispondere alle sfide future come CTO.

  • I CTO in particolare devono essere consapevoli dei diversi aspetti del business oltre allo sviluppo tecnologico, come marketing, vendite e finanza. Cerca un'esperienza lavorativa in queste aree per renderti un candidato CTO più attraente.
  • I CTO supervisionano grandi gruppi di persone. Assicurati di cercare esperienza manageriale o di supervisione.
  • Lavorare per diverse aziende ti darà anche un'idea di come le diverse strutture e approcci aziendali influiscano sullo sviluppo tecnologico e sulla crescita. Questa esperienza può aiutarti a creare la tua visione per il successo aziendale come CTO.
Diventa un CTO Passaggio 5
Diventa un CTO Passaggio 5

Passaggio 2. Inizia in un'azienda più piccola per diventare un CTO più rapidamente

In media, occorrono 24 anni di lavoro dopo aver lasciato l'istruzione superiore per diventare un CTO. Il CTO è una posizione di vertice e richiede molti anni di duro lavoro ed esperienza. Un metodo per raggiungere rapidamente il livello CTO, tuttavia, è iniziare da un'azienda più piccola come una start-up tecnologica.

Questo può essere un ottimo modo per mettere piede all'inizio e per acquisire una preziosa esperienza che utilizzerai come trampolino di lancio per ottenere una posizione CTO in una grande azienda

Diventa un CTO Passaggio 6
Diventa un CTO Passaggio 6

Passaggio 3. Stabilire connessioni commerciali strategiche per sviluppare una solida rete professionale

Incontrare ingegneri, professionisti della tecnologia e manager all'inizio della tua carriera può aiutarti a rimanere al passo con le tendenze e gli sviluppi attuali. Inoltre, avere già stabilito una buona connessione e reputazione con qualcuno che lavora presso l'azienda in cui ti stai candidando potrebbe migliorare le tue possibilità di essere assunto.

  • Sforzati di partecipare a conferenze nazionali e workshop specifici del settore per incontrare altri professionisti. Fai presentazioni e condividi le tue idee ove possibile.
  • Le persone non vogliono lavorare con persone che non gli piacciono o di cui non si fidano. Avere buoni rapporti di lavoro con una vasta gamma di persone diverse è fondamentale per il tuo successo come CTO.

Metodo 3 di 3: affinamento delle competenze professionali chiave

Diventa un CTO Passaggio 7
Diventa un CTO Passaggio 7

Passaggio 1. Rimanere all'avanguardia dello sviluppo tecnologico

Ci si aspetta che i CTO pensino in modo creativo al futuro dello sviluppo tecnologico e delle sue applicazioni commerciali. In qualità di CTO dovrai rimanere aggiornato sulle ultime teorie e sui progressi fondamentali in campi come l'informatica. Per portare la tua attività in nuove direzioni di successo, dovrai anticipare dove sono dirette le tendenze tecnologiche.

Diverse aree chiave che sono attualmente considerate campi all'avanguardia includono l'intelligenza artificiale (AI), le tecnologie dell'Internet delle cose (IoT) e la sicurezza informatica. Ulteriori informazioni su questi campi e la direzione in cui si stanno muovendo

Diventa un CTO Passaggio 8
Diventa un CTO Passaggio 8

Passaggio 2. Impara a guidare un team collaborativo

Una buona collaborazione è un aspetto chiave di qualsiasi azienda o team di successo e come CTO dovresti essere in grado di costruire un ambiente di lavoro collaborativo attraverso la tua leadership. Non dovrai solo gestire il lavoro dei tuoi dipendenti, ma anche ispirarli a condividere la tua visione e i tuoi obiettivi generali.

Per essere un buon team leader dovrai essere in grado di ascoltare in modo efficace e risolvere i conflitti. Cerca workshop e corsi di formazione manageriali per migliorare le tue capacità di leader motivante

Diventa un CTO Passaggio 9
Diventa un CTO Passaggio 9

Passaggio 3. Perfeziona le tue capacità di comunicazione

I CTO devono essere in grado di comunicare in modo efficace sia verbalmente che per iscritto. In qualità di CTO dovrai essere in grado di comunicare idee tecniche complesse ai direttori marketing e vendite, nonché ai principali stakeholder aziendali. Questo sarà difficile da fare se non hai molta pratica nel tradurre le tue idee in parole. Il successo di tutto il tuo team tecnologico dipenderà da una comunicazione efficace e una buona comunicazione può iniziare da te!

  • Prendi in considerazione la possibilità di seguire corsi di scrittura tecnica o commerciale per apprendere suggerimenti per comunicare in modo chiaro.
  • Inizia a esercitarti a parlare di fronte a grandi gruppi di persone presentando la tua ricerca a conferenze o unendoti a un club Toastmasters (gruppi di parlare in pubblico organizzati in tutto il paese).

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